Η Google κατέληξε έπειτα από την υλοποίηση έρευνας στα 5 χαρακτηριστικά τα οποία αναζητά στους υπαλλήλους της. Για δύο χρόνια ελήφθησαν περισσότερες από 200 συνεντεύξεις από εργαζόμενους της εταιρείας και αναλύθηκαν τα χαρακτηριστικά και οι δεξιότητες τους.
Τα πέντε χαρακτηριστικά τα οποία πρέπει να έχουν οι εργαζόμενοι κατά την Google είναι τα εξής:
1.Ψυχολογική ασφάλεια: Τα μέλη της ομάδας να νιώθουν ασφάλεια να πάρουν ρίσκα και να είναι ανοιχτοί στα μέλη της υπόλοιπης ομάδας.
2. Αξιοπιστία: Τα μέλη της ομάδας να φέρνουν εις πέρας τα καθήκοντα τους και να πληρούν τον υψηλό πήχη της Google για την τελειότητα.
3. Δομή και σαφήνεια: Τα μέλη της ομάδας να έχουν σαφείς ρόλους, σχέδια και στόχους.
4. Νόημα: Η δουλειά να είναι σημαντική σε προσωπικό επίπεδο για κάθε μέλος της ομάδας.
5. Επιρροή: Τα μέλη της ομάδας να πιστεύουν ότι η δουλειά τους έχει σημασία και φέρνει την αλλαγή.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου